Thứ Ba, 29 tháng 1, 2013

Những mái ấm nghĩa tình


Đón Xuân Quý Tỵ 2013 trong ngôi nhà mới khang trang, rộng rãi, anh Nguyễn Hữu Lương – nhân viên Phòng Bảo vệ, Công ty Kho vận Hòn Gai – Vinacomin trú tại tổ 47, khu 5, phường Cao Thắng (TP Hạ Long) rất vui và phấn khởi. Vừa lau dọn nhà, anh Lương vừa kể: Khi dọn vào ở trong ngôi nhà mới vợ chồng tôi cứ ngỡ là mơ. Nếu không có sự chung tay góp sức của tập thể CB,CNLĐ Công ty và tổ chức Công đoàn thì không bao giờ gia đình tôi được ở trong ngôi nhà khang trang này.

Được biết, năm 1996, sau khi xây dựng gia đình riêng, anh Lương được bố mẹ cho ở gian nhà ngang rộng hơn chục m2. Do vợ không có việc làm, lại thường xuyên ốm đau, 2 con đang tuổi ăn học nên cuộc sống của gia đình anh gặp nhiều khó khăn. Với mức thu nhập của một nhân viên bảo vệ, vợ chồng anh phải tằn tiện mới lo đủ tiền đóng học cho 2 con vì vậy căn nhà tuy đã xuống cấp nghiêm trọng anh vẫn chưa có điều kiện để sửa chữa lại. Thấy hoàn cảnh khó khăn của gia đình anh, Công đoàn Công ty đã tiến hành khảo sát, báo cáo chuyên môn và đề nghị các phòng nghiệp vụ thiết kế, lập phương án xây dựng nhà mới cho anh. Theo dự toán, để xây ngôi nhà cấp 4 rộng 40m2, mái lợp tôn hết khoảng 113 triệu đồng. Với số tiền đó, cơ quan, công đoàn sẽ hỗ trợ 93 triệu đồng, số tiền còn lại gia đình anh Lương tự lo.  

Anh Nguyễn Hữu Lương (thứ 2, trái sang), nhân viên Phòng Bảo vệ (Công ty Kho vận Hòn Gai - Vinacomin) phấn khởi giới thiệu về ngôi nhà mới của gia đình.
Anh Nguyễn Hữu Lương (thứ 2, trái sang), nhân viên Phòng Bảo vệ (Công ty Kho vận Hòn Gai – Vinacomin) phấn khởi giới thiệu về ngôi nhà mới của gia đình.

Niềm vui được ở trong những ngôi nhà mới đón Xuân Quý Tỵ không chỉ có gia đình anh Lương mà còn đến với rất nhiều gia đình công nhân có hoàn cảnh khó khăn khác. Đó là gia đình anh Nguyễn Văn Quảng ở Phân xưởng Nam Cầu Trắng được hỗ trợ 103 triệu đồng xây nhà mới; anh Nguyễn Trịnh Sự ở Phân xưởng Cảng Làng Khánh được hỗ trợ 50 triệu đồng để sửa chữa lại nhà ở…

Chủ tịch Công đoàn Công ty Kho vận Hòn Gai – Vinacomin, Nguyễn Thị Minh cho biết: Những năm qua, Công ty không chỉ lo đủ việc làm cho 642 cán bộ, công nhân lao động với thu nhập ổn định từ 5-6 triệu đồng/người/ tháng mà còn quan tâm trợ giúp các gia đình công nhân có hoàn cảnh khó khăn, nhà cửa dột nát hay bị thiên tai. Năm 2012, có 11 gia đình công nhân của Công ty nằm trên các phường Hồng Hà, Hà Tu, Hà Trung, Hà Phong, Hà Khánh, Hà Lầm bị tốc mái nhà, sập trần, vỡ toàn bộ ngói do lốc xoáy kèm mưa đá gây ra… Các gia đình này đều đã được hỗ trợ từ 8-12 triệu đồng/hộ (từ nguồn quỹ công đoàn, quỹ hoạt động xã hội của Công ty và tiền ủng hộ của CB,CNLĐ trong đơn vị) để kịp thời tu sửa lại nhà, nhanh chóng ổn định cuộc sống.

Đặc biệt, thực hiện chương trình "Mái ấm Công đoàn", Công đoàn  Công ty đã chủ động xây dựng kế hoạch và phối hợp tốt với chuyên môn trong quá trình triển khai. Hằng năm Công đoàn đề nghị các công đoàn bộ phận kê khai, báo cáo tình hình gia đình CNLĐ khó khăn có nhà ở dột nát nhưng không có điều kiện sửa chữa, nâng cấp. Sau khi có số liệu thống kê, Công đoàn Công ty tiến hành phân loại, điều tra khảo sát sau đó lựa chọn các gia đình đưa vào diện xoá nhà dột nát, lập kế hoạch giúp đỡ, hỗ trợ. Cụ thể là lên dự trù kinh phí cần sửa chữa, đề xuất mức hỗ trợ cụ thể cho từng gia đình, giao cho Phòng Đầu tư lập dự toán xây dựng lại nhà, vẽ thiết kế, tính toán nguyên vật liệu, nhân công gửi đến gia đình thi công. Công đoàn Công ty làm tờ trình đề nghị Công đoàn Vinacomin hỗ trợ kinh phí từ quỹ "Mái ấm Công đoàn" (mức sửa chữa không quá 20 triệu đồng/gia đình; xây mới 50 triệu đồng/gia đình) tuỳ theo mức độ khó khăn cũng như tình trạng nhà ở của gia đình công nhân.

Để giúp các gia đình công nhân khó khăn xoá nhà dột nát, Công ty và Công đoàn đã có quy định mức hỗ trợ cụ thể. Đó là trích quỹ hoạt động xã hội của Công ty hỗ trợ gia đình 15 triệu đồng/nhà xây mới, 5 triệu đồng/nhà sửa chữa; công đoàn trích quỹ hoạt động hỗ trợ 15 triệu đồng/nhà xây mới, 5 triệu đồng/nhà sửa chữa, đồng thời vận động CB, CNLĐ các phân xưởng, phòng ban hỗ trợ mỗi người 1 ngày công trị giá từ 50-100 nghìn đồng. Thông qua chương trình "Mái ấm Công đoàn", trong 4 năm gần đây Công ty đã xoá được 11 nhà dột nát (trong đó xây mới 8 nhà; sửa chữa 3 nhà) cho các công nhân có hoàn cảnh khó khăn, nhà cửa dột nát với số tiền 670 triệu đồng.

Có thể thấy chính sự chung tay chia sẻ, giúp đỡ của cán bộ, công nhân lao động trong Công ty Kho vận Hòn Gai – Vinacomin đã giúp người lao động yên tâm lao động sản xuất và càng thêm gắn bó với doanh nghiệp. Đây là việc làm rất cụ thể, thiết thực, có ý nghĩa rất lớn về mặt xã hội, thể hiện sự quan tâm chăm lo của doanh nghiệp, tổ chức công đoàn với công nhân lao động nghèo đang ở trong căn nhà tạm, nhà dột nát, giúp họ yên tâm lao động sản xuất tốt hơn.

Thu Hằng



Không có nhận xét nào:

Đăng nhận xét